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为增进集团企业文化落地,切实验展企业文化引领和推行动用,宿迁交建多措并举,增进集团企业文化在公司落地生效,切实提高企业焦点竞争力。
一是组织公司各部分、项目部召开企业文化宣贯会,认真学习宿迁尊龙凯时人生就得博集团CIS历程效果汇编手册和企业文化手册,要求各人敌手册重点内容熟记于心,并按期对学习情形举行检查审核。
二是制订公司标识制作计划,对事情牌、通告栏、清静宣传栏等展示牌举行替换,确保企业文化标识规范使用。现在,公司办公区、生产区、生涯区企业标识装置事情所有完成。
三是对公司企业文化内容举行调解。团结集团企业文化内容,对公司企业生长理念、谋划理念、效劳理念、人才理念、学习理念、清静理念等相关内容举行调解,使之知足公司快速生长的要求。
图/文:宿迁交建 综合办公室